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職位描述：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略負責整合搭建崗位薪酬、績效管理體系，建立績效管理制度、流程、方法、工具，并進行推廣落實；
2、負責制定全公司各崗位月度、年度、試用期考核方案；
3、負責績效考核信息的收集、匯總、分析和溝通工作，就績效考核結(jié)果提出獎懲意見和建議，并編制相關報告；
4、根據(jù)崗位、組織績效結(jié)果不斷完善公司績效管理體系，在公司范圍內(nèi)推廣績效管理理念、體系、制度與流程。
5、負責人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。
任職要求：
1、人力資源或相關專業(yè)本科以上學歷，；
2、3年以上芯片設計行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；
3、熟悉薪酬管理、績效考核管理的體系，熟悉相關應用工具和方法，同時熟悉其他人力資源管理模塊。
4、良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，良好的邏輯分析能力、統(tǒng)計分析能力；
崗位職責：
1. 根據(jù)電路原理圖進行模擬及混合信號的電路版圖設計；
2. 與電路設計工程師合作，優(yōu)化版圖確保電路性能最優(yōu)化；
3. 完成版圖的物理驗證；
4. 完成Sign-off流程及檢查，編寫版圖設計文檔。
職位要求：
1.本科及以上學歷，電子類相關專業(yè)；
2. 具備版圖設計工作2-5年經(jīng)驗，有實際tape out經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 熟悉ESD、Latch Up原理及相應的版圖預防對策；
4. 具有良好的學習能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
崗位職責：
1、負責智能卡應用軟件（COS）的開發(fā)。
2、基于公司芯片的嵌入式軟件開發(fā)，包括Java Card平臺及金融IC卡等相關領域的軟件開發(fā)；
任職要求：
1、具有嵌入式軟件2年以上的開發(fā)經(jīng)驗；具備一定的硬件基礎知識；
2、熟悉C語言、匯編語言，有單片機軟件設計開發(fā)經(jīng)驗，熟悉Keil，ADS，IAR等編譯調(diào)試環(huán)境；
3、具有Java card開發(fā)經(jīng)驗，熟悉Java Card Applet開發(fā)、JCVM、Java虛擬機和GP開發(fā)者優(yōu)先；
4、熟悉智能卡相關的協(xié)議規(guī)范，如：7816，14443，PBOC，EMV，GP，NFC等協(xié)議規(guī)范優(yōu)先；
5、具有金融IC卡、社保、公交、移動支付等Cos軟件的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
簡歷投遞：jing.lu@aisinochip.com
崗位職責：
1. 研究3D人臉識別算法、量子密碼算法及其實際應用；
2. 負責數(shù)據(jù)安全與隱私保護相關算法研發(fā)，根據(jù)實際需求給出安全方案并推動落地；
3. 運用密碼學算法保護用戶的隱私和安全，并解決人工智能中隱私計算的問題；
4. 跟蹤研究應用密碼學前沿技術、密碼算法實現(xiàn)及性能優(yōu)化，同態(tài)加密、安全多方計算在人工智能領域的應用；
5. 負責理論工程化以及部分理論突破。
任職要求：
1. 碩士以上學歷，計算機、信息安全、密碼學等相關專業(yè)，博士優(yōu)先；
2. 至少熟練掌握一種常用編程語言，如 C, C++, JAVA 或 Go；
3. 扎實的安全理論基礎，包括基本密碼學算法、安全體系、權限模型；
4. 熟練量子密碼相關算法；
5. 熟悉同態(tài)加密、安全多方計算、格密碼、零知識證明、可驗證計算等算法；
6. 熟悉常用的密碼學算法和原理；
7. 了解人工智能和區(qū)塊鏈中的安全技術；
簡歷投遞：jing.lu@aisinochip.com
